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Casi la mitad de ingenieros son mujeres

Cada 23 de junio se celebra el Women’s Engineering Society (WES) o Día Internacional de la Mujer Ingeniería, con el apoyo de Unesco, con el fin de reconocer la labor de las profesionales en ingeniería y promocionar esta carrera en el público femenino.

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Casi la mitad de ingenieros son mujeres

Cada 23 de junio se celebra el Women’s Engineering Society (WES) o Día Internacional de la Mujer Ingeniería, con el apoyo de Unesco, con el fin de reconocer la labor de las profesionales en ingeniería y promocionar esta carrera en el público femenino.

Desde 2014, cada 23 de junio se celebra en todo el mundo el Día Internacional de la Mujer en la Ingeniería o Women’s Engineering Society (WES). Es una ocasión para reconocer y celebrar los logros de las mujeres en la ingeniería, así como para promover la igualdad de género en este campo, que surgió en el Reino Unido con el apoyo de la Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (Unesco).

Las carreras ligadas a la ingeniería han sido socialmente relacionadas a los varones a lo largo de los años, pero gracias a múltiples esfuerzos eso ha ido cambiado en los últimos tiempos. En el Perú, según un informe de la Unesco del 2018, el porcentaje de mujeres que son egresadas de la carrera de ingeniería alcanzó el 47.5% del total de profesionales. Esto quiere decir que casi la mitad de los ingenieros en Perú son mujeres. Sin embargo, este porcentaje disminuye al medir su presencia en el campo laboral: según el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), en el 2024 solo el 24% de los profesionales activos en ingeniería son mujeres. 

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A nivel de elección de la carrera de ingeniería entre las jóvenes se observan avances. La Universidad Nacional de Ingeniería (UNI) determinó que crece 5% el número de estudiantes mujeres al año. Y un estudio de la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria (Sunedu) del 2020, difundido en 2024, ha determinado que el 36.3% de las carreras demandadas en el mercado están ligadas a la ingeniería.

La ingeniería informática, aclararon, presenta una menor participación femenina y aun se deben vencer estereotipos para lograr una mayor participación. Según Sunedu, solo 7.5% prefieren la carrera de ingeniería de sistemas y computación.

A pesar de lo alentador de estas cifras, aún existe en el país una gran parte de la población femenina que no ha podido terminar sus estudios secundarios o primarios por tratar de ayudar económicamente a su familia en las zonas rurales. Según el Banco Mundial, el índice de deserción escolar en niñas es mucho más alto que el de sus contrapartes varones en el mundo, incluyendo nuestro país.

En el Perú, según un informe de la Unesco del 2018, el porcentaje de mujeres que son egresadas de la carrera de ingeniería alcanzó el 47.5% del total de profesionales. Esto quiere decir que casi la mitad de los ingenieros en Perú son mujeres.

A su vez, según un reporte de la Unesco las niñas tienen más dificultades para recibir educación y son más propensas que los niños a no asistir a la escuela desde los grados de primaria. A escala mundial, hay 127 millones de niñas sin escolarización.

En otro informe el organismo advierte que muchas niñas se ven frenadas por prejuicios, normas sociales y expectativas que influyen en la calidad de educación que reciben y las materias que estudian. Esta disparidad de género es pronunciada en la enseñanza de las ciencias, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM) a las mujeres y, según la Unesco, es preocupante, porque afecta el proceso de innovación de todo un país, el bienestar social, el crecimiento inclusivo y el desarrollo sostenible.

Otro gran reto pendiente es la igualdad salarial, no solo en la ingeniería, sino en todas las profesiones a las que acceden las mujeres. Según el INEI, hasta marzo de este año las damas ganaban 24.1% menos que los hombres, pese a que han tenido un incremento salarial mensual promedio del 6%.

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Preguntas frecuentes sobre B2M

¿Aún tienes dudas? te compartimos las dudas más comunes sobre nuestro producto.

¿Cuáles son los principales tipos de RFx que se utilizan en las compras y el abastecimiento estratégico?

Existen cinco tipos principales de RFx, cada uno con un propósito distinto en el proceso de abastecimiento estratégico. La RFI (Solicitud de Información) recopila información general sobre las capacidades de los proveedores, las opciones de mercado y las posibles soluciones, sin esperar propuestas detalladas ni precios, lo que resulta útil para la investigación de mercado y la precalificación. La RFQ (Solicitud de Cotización) se utiliza cuando las especificaciones están bien definidas y el objetivo principal es obtener precios y plazos de entrega competitivos. La RFP (Solicitud de Propuesta) combina la recopilación de información con precios detallados (esencialmente una RFI más una RFQ) y se utiliza cuando se necesita que los proveedores propongan soluciones a un problema definido. La RFT (Solicitud de Licitación) es funcionalmente idéntica a una RFP, pero es el término preferido en la contratación pública, donde las propuestas se comparten abiertamente en portales gubernamentales. La RFS (Solicitud de Solución) invita a los proveedores a proponer enfoques creativos para desafíos amplios o complejos sin especificar la solución con precisión, fomentando así la innovación.

¿Cómo elegir el tipo de RFx adecuado para su proyecto de abastecimiento?

Elegir el tipo de RFx adecuado depende de dos factores clave: la madurez de su organización de compras y los objetivos específicos de su proyecto de abastecimiento. Si está explorando un nuevo mercado o categoría donde los requisitos no están claros, puede comenzar con una RFI para comprender las soluciones disponibles y precalificar a los proveedores antes de comprometerse con un proceso más detallado. Puede usar una RFQ cuando tenga especificaciones claras y necesite precios competitivos, común para compras de productos básicos y servicios bien definidos. Elija una RFP cuando necesite que los proveedores propongan soluciones integrales que incluyan enfoque, metodología, precios y planes de implementación. Seleccione una RFS cuando enfrente desafíos complejos donde las soluciones innovadoras de los proveedores pueden revelar enfoques que no haya considerado. Las organizaciones con funciones de compras menos maduras generalmente comienzan con RFQ y se expanden a RFI y RFP a medida que desarrollan marcos de gestión de categorías más sofisticados. El Centro de Información sobre Abastecimiento Estratégico de Art of Procurement ( artofprocurement.com/insight-hubs ) ayuda a los equipos a relacionar los tipos de RFx con los escenarios de abastecimiento. 

¿Cuál es la diferencia entre una RFP y una RFQ en materia de adquisiciones?

La diferencia fundamental radica en el alcance y la complejidad. Una RFQ (Solicitud de Cotización) es una solicitud específica de precios y condiciones de entrega, donde el comprador ya sabe exactamente lo que necesita: las especificaciones son fijas y el criterio principal de evaluación es el costo. Una RFP (Solicitud de Propuesta) es más amplia y solicita a los proveedores que propongan una solución a un problema definido, incluyendo su enfoque, metodología, equipo, cronograma y precios. El libro «Art of Procurement» describe una RFP como esencialmente una combinación de «RFI + RFQ», ya que combina cuestionarios para recopilar información sobre las capacidades del proveedor con la recopilación detallada de precios. Utilice una RFQ para compras sencillas de productos básicos con especificaciones claras. Utilice una RFP para compras complejas donde desee evaluar el enfoque, la metodología y el valor del proveedor más allá del precio. La elección afecta directamente la relación con el proveedor: las RFQ generan precios comparables rápidamente, mientras que las RFP generan propuestas más completas que permiten una evaluación multidimensional.

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